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2026-03-01
上海大学工程训练中心项目管理办法
（试行）第一章 总则第一条 制定目的：为进一步规范中心加工类项目的管理，保障国有资产保值增值，防范财务廉洁风险，提高设备利用率与人员积极性，特制定本办法。第二条 适用范围：本办法所称“项目”，是指中心利用现有设备、场地及技术力量，承接校内外单位委托的各类零件加工、模具制造、精密检测、技术咨询及研发试制任务。第三条 基本原则：中心坚持“公款入账、中心统筹、科学定额、动态调整”的原则，实行统一领导、分级负责、... -
2025-03-24
工程训练中心实验室安全管理制度
根据学校及教务部安全工作要求，切实加强中心的办公室和实验室安全工作，明确实验室安全管理的目标，确保实验室的安全运行，防止事故发生。明确中心主任、管理员、实验指导教师、学生的安全职责，建立安全工作责任管理制度，做到实验室安全工作管理规范化和制度化，中心按以下实验室安全管理制度进行管理:1. 实验室准入制度中心通过考勤及门禁系统对进入实验室的人员需通过中心综合办公室进行登记管理，记录其姓名、时间，通过设备使用记录查验实验内容等信息。... -
2025-03-06
工程训练中心各部/室管理条例及规章制度
智能制造部管理条例一． 智能制造部是学生教学实践的重要基地，一切与教学、实习、科研无关的人员不准进入。若有外来参观人员，须经中心办公室批准许可，统一安排后方可进入。二． 智能制造部配有大量的精密仪器、数控设备、工夹量具和刀具及其他附件。为保证实习正常进行和国家财产安全，训练部中各种机床和附件必须责任到人，若有损坏或遗失等造成的一切损失，将根据情节轻重，按照国家、学校的相关规章制度，责成责任人予以赔偿。... -
2023-10-08
工程训练中心教学质量监督管理办法
（试行）为了提升中心教学质量，充分调动中心教师资源，进一步推进教育教学改革进程与课程建设，规范教学管理流程，经党政联席会决定制定本办法。一、教师参与中心实践课程改革及建设工作规定1. 所有中心教师系列职工必须至少参与一门中心主导的实践类课程，其理论授课或实践操作演示讲授不得少于所参与课程总学时的10%；2. 参与实践课程的教师辅助课程负责人进行课程改革及课程建设工作，包括但不限于申请一流课程、重点课程、编写教材、... -
2023-09-27
工程训练中心日常卫生及安全巡查要求及处理办法
（试行）中心近期开展了各训练室的卫生集中整治工作，初见成效，为了打造上大工训的品牌，营造良好的教学环境。自2023年10月1日起，在日常卫生巡查过程中发现的问题，由巡查员拍照填写记录表，通知到部门负责人，并请部门负责人2天内整改后反馈整改结果，发现1处问题记1分，累计的总分将在年终部门奖励教分中扣除。中心日常安全卫生巡查项目如下：1. 各部公共责任区域是否环境整洁。2. 各部门设备及周边环境应整洁卫生有序，是否存在安全隐患。... -
2023-07-04
工程训练中心学科竞赛指导老师参与奖励评定办法
（试行）为提升国家级实验示范教学中心成果，保障竞赛成绩，锻炼教师队伍，以赛促教，积极鼓励员工参与学科竞赛指导活动，参照上大内【2022】176号《上海大学岗位绩效管理改革方案》，结合中心情况，特制定工程训练中心学科竞赛指导老师参与奖励办法，引导和鼓励员工围绕中心工作，积极进取，多出成果、出好成果。一、基本要求1. 中心专业技术岗和工勤系列员工职务晋升（含岗位等级晋升），需满足牵头指导队伍获得国家级银奖（二等奖）... -
2021-12-14
工程训练中心办公设备配备及管理办法
（试行）经中心班子讨论决定，为了做好中心办公设备的管理工作，满足工作需要，服务和保障中心各部门工作运转，更好利用现有资源，降低设备投入成本，现制定工程训练中心办公设备配备及管理办法，自2022年1月开始执行。1、因工作需要申请配备台式工作电脑者，需在职在岗，未曾配备或已配备且使用年限满6年以上者。2、申请笔记本电脑者需在职在岗，在中心担任中层（部门主任）以上行政职务者，未曾配备或已配备且使用年限满6年以上者。... -
2021-10-15
教务部工程中心物资采购、入库、领用、报销制度
试行）为了保证中心教学和对外服务的顺利进行，保障充足的物料供应，使采购、入库、领用、报销工作规范操作，特制订以下几项规定：一、采购权限规定部门负责人日常分散采购的权限，电子信息部、快速制造部、创新实践部、虚拟仿真部和综合办公室1000元/月、智能制造部2000元/月；中心设备主管副主任3000元/月，各自做好月度记录及统计。超出20000元需预先上报中心主管副主任，且需通过中心三重一大会议同意后方可实施采购。紧急情况可先期执行，... -
2021-08-11
电子实习成绩考核办法
电子实习成绩考核办法在必须遵守电子实习守则的前提下，指导老师对每个学生进行考核，考核内容分操作训练与理论卷面考试两部分。根据学生实习产品完成的质量与实习报告的内容情况，再结合学生实习劳动态度、组织纪律的表现进行综合评分占50%，理论考试以闭卷形式占50%，总成绩按百分制式记分。评分标准如下：90-100：认真完成实习大纲、实习计划的要求，在实习过程中积极主动、虚心好学，认真做好实习记录，实习报告有 -
2021-08-11
金工实习成绩考核办法
金工实习成绩考核办法金工实习成绩按百分制进行考核，主要根据平时的实习成绩、结束时的综合理论考试成绩以及实习报告质量综合评定。其中平时实习成绩占50％，实习报告及理论考试成绩占50％。但主要实习项目有所漏缺或成绩不合格以及综合考试不及格者，必须补做或补考，合格后方可按上述比例评定总成绩。平时实习成绩实行一天一评制，主要依据学生完成实习的产品质量、劳动态度、组织纪律性和动手能力综合打分。理论考试以闭卷
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